삼성전자 올해 연봉 7.5%↑...10년래 최고폭

삼성전자가 올해 임금을 평균 7.5% 인상키로 했다. 10년래 최대 인상폭이다.

삼성전자는 지난 25일 사원협의회에서 이같은 임금인상안에 합의했다. 

구체적으로는 기본인상률을 4.5%·성과인상률을 3.0% 올리기로 했으며, 성과인상률은 인사 고과에 따라 상승률을 차등 적용한다.

삼성전자 측은 이번 합의에 따라 사원대리급(CL 1~2) 직원들의 임금이 평균 11% 오를 예정이라고 설명했다.

대졸 초임은 기존 4450만원에서 350만원이 오른 4800만원이 되며, 직원 전체 평균으로 보면 400만∼500만원 가량 임금이 인상된다.

전 직원에 지급되는 복지포인트도 지난해 70만원에서 올해 100만원으로 인상했다.

삼성전자의 이 같은 임금 인상은 최근 이어진 IT기업 연봉 인상 추세의 영향이 큰 것으로 해석된다.

LG전자와 TSMC·카카오·네이버 등의 연봉 인상 소식이 전해지면서, 삼성전자 노조도 임금 협상에서 전과는 다른 강경한 태도를 보였기 때문이다.

지난 임금 협상에서 사측은 3％대를 제시했지만 노사 자율조직인 삼성전자 사원협의회는 6％ 이상의 인상을 요구해 합의가 불발됐었다.

삼성전자 관계자는 “주요 기업 대비 1.2∼1.4배의 높은 임금 경쟁력을 지속적으로 유지할 수 있도록 조정했다”고 설명했다.

삼성전자의 연봉인상률 확정에 따라 삼성전자 계열의 삼성SDI와 삼성전기·삼성디스플레이도 조만간 임금 인상률을 확정할 방침이다.